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政策要點：
建立上海市人才發(fā)展資金（以下簡稱人才發(fā)展資金），目的是通過資金的資助，選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才，鼓勵青年專業(yè)技術(shù)人才進行科研創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化，為本市經(jīng)濟、科技和社會發(fā)展提供智力支持和人才保證。
支持方式：
1、本市行政區(qū)域內(nèi)各類企事業(yè)單位為本單位中的青年專業(yè)技術(shù)人才申請人才發(fā)展資金資助，適用本辦法。已列入國家和上海“QR計劃”、上海領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計劃、上海市浦江人才計劃資助等國家和上海市人才培養(yǎng)和資助計劃的，不適用本辦法。
2、人才發(fā)展資金資助對象為：本市經(jīng)濟社會發(fā)展重點領(lǐng)域的優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才。重點資助本市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展中有重大發(fā)明創(chuàng)造、重大技術(shù)革新或解決關(guān)鍵性技術(shù)難題的專業(yè)技術(shù)人才，以及在高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化中貢獻突出的專業(yè)技術(shù)人才。
3、人才發(fā)展資金經(jīng)費主要用于資助各類青年專業(yè)技術(shù)人才開展國內(nèi)外交流合作與研修培訓、文獻資料費用、處理知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)、學術(shù)休假等，也可適當用于改善工作生活和醫(yī)療保健條件，資助額度為5-20萬元/人。
申報條件：
1、熱愛祖國，擁護社會主義，遵紀守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德；
2、具有本市戶籍或持有有效期內(nèi)的《上海市居住證》；
3、申請當年1月1日年齡未滿40周歲；
4、申請資助的項目周期應(yīng)在申請者在所在單位的實際工作周期內(nèi)。
政策依據(jù)：
關(guān)于印發(fā)《上海市人才發(fā)展資金管理辦法》的通知 滬人社專發(fā)〔2014〕14號
詳細內(nèi)容：
關(guān)于印發(fā)《上海市人才發(fā)展資金管理辦法》的通知
滬人社專發(fā)〔2014〕14號
各有關(guān)單位：
為進一步落實《上海中長期科學技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006-2020年）》，深入推進實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，營造青年專業(yè)技術(shù)人才成長的良好環(huán)境，構(gòu)建青年人才培養(yǎng)的長效機制，特制訂《上海市人才發(fā)展資金管理辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
上海市人力資源和社會保障局
2014年4月25日
上海市人才發(fā)展資金管理辦法
一、為進一步落實《上海中長期科學技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006-2020年）》，深入推進實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略，營造青年專業(yè)技術(shù)人才成長的良好環(huán)境，構(gòu)建青年人才培養(yǎng)的長效機制，特制訂《上海市人才發(fā)展資金管理辦法》。
二、建立上海市人才發(fā)展資金（以下簡稱人才發(fā)展資金），目的是通過資金的資助，選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才，鼓勵青年專業(yè)技術(shù)人才進行科研創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化，為本市經(jīng)濟、科技和社會發(fā)展提供智力支持和人才保證。
三、本市行政區(qū)域內(nèi)各類企事業(yè)單位為本單位中的青年專業(yè)技術(shù)人才申請人才發(fā)展資金資助，適用本辦法。
四、已列入國家和上?！癚R計劃”、上海領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計劃、上海市浦江人才計劃資助等國家和上海市人才培養(yǎng)和資助計劃的，不適用本辦法。
五、人才發(fā)展資金資助對象為：本市經(jīng)濟社會發(fā)展重點領(lǐng)域的優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才。重點資助本市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培育發(fā)展中有重大發(fā)明創(chuàng)造、重大技術(shù)革新或解決關(guān)鍵性技術(shù)難題的專業(yè)技術(shù)人才，以及在高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化中貢獻突出的專業(yè)技術(shù)人才。
六、申請資助對象還應(yīng)具備以下基本條件：
?。ㄒ唬釔圩鎳?，擁護社會主義，遵紀守法，作風正派，有良好的職業(yè)道德；
（二）具有本市戶籍或持有有效期內(nèi)的《上海市居住證》；
?。ㄈ┥暾埉斈?月1日年齡未滿40周歲；
?。ㄋ模┥暾堎Y助的項目周期應(yīng)在申請者在所在單位的實際工作周期內(nèi)。
七、人才發(fā)展資金每年申報評審一次，實行網(wǎng)上申報、網(wǎng)上評審。具體申報時間和要求以每年度在21世紀人才網(wǎng)上發(fā)布的申報通知為準。
八、人才發(fā)展資金實行單位申報，由申請者所在單位向上海市人力資源和社會保障局申報。基本程序為：
?。ㄒ唬┥暾堈咚趩挝怀謫挝粻I業(yè)執(zhí)照（事業(yè)單位法人登記證）和組織機構(gòu)代碼證書原件等當年申報通知規(guī)定的材料，向上海市人力資源和社會保障局指定的受理點提出申請，通過21世紀人才網(wǎng)“上海市人才發(fā)展資金申辦系統(tǒng)”進行單位注冊，獲得單位用戶名和密碼。已經(jīng)注冊的單位，以后年度再申報時，不需重新注冊。
?。ǘ﹩挝话凑毡巨k法規(guī)定的條件對本單位申請者申報內(nèi)容的真實性進行審核并擇優(yōu)遴選，對同意申請資助的申請對象，通知申請者本人在線填寫申請書，并在線提交所需附件材料。
?。ㄈ┥暾埲瞬虐l(fā)展資金同時還需提供以下紙質(zhì)材料：
1．《上海市人才發(fā)展資金資助申請書》；
2．申請者學術(shù)技術(shù)水平及有關(guān)學歷、資格證明材料；
3．當年申報通知中明確需要提供的其他材料。
以上材料需經(jīng)單位審核蓋章后，提交受理點。
九、上海市人力資源和社會保障局對申請資助對象的基本條件進行審核，審核合格的，進入專家評審。
十、上海市人力資源和社會保障局組織專家開展網(wǎng)上評審，并擬定受資助名單。
十一、初步擬定的受資助名單在21世紀人才網(wǎng)上公示，公示期為7天，公示無異議后，由上海市人力資源和社會保障局正式公布受資助名單，并頒發(fā)證書。
十二、申請資助獲準后，受資助人及所在單位需簽訂《上海市人才發(fā)展資金受資助人員承諾書》。資助經(jīng)費一次核定，一次性撥付至單位賬戶。
十三、人才發(fā)展資金經(jīng)費主要用于資助各類青年專業(yè)技術(shù)人才開展國內(nèi)外交流合作與研修培訓、文獻資料費用、處理知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)、學術(shù)休假等，也可適當用于改善工作生活和醫(yī)療保健條件，資助額度為5-20萬元/人。
十四、人才發(fā)展資金由單位監(jiān)管、個人使用。單位必須遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度管理人才發(fā)展資金，實行專項管理、?？顚Ｓ?，不得截留、轉(zhuǎn)讓或挪用，不得提取管理費；受資助人必須按申請書和承諾書中明確的資金用途使用資金。
十五、受資助人在項目進行期間發(fā)生辭職、調(diào)離、患病等影響項目繼續(xù)進行等情況的，受資助人所在單位要在30日內(nèi)將項目實施、資金使用等情況向上海市人力資源和社會保障局進行書面報告，并將結(jié)余資金返還上海市人力資源和社會保障局。
十六、上海市人力資源和社會保障局在資助年度2-3年后開展跟蹤考核，受資助人及所在單位必須如實填寫《上海市人才發(fā)展資金跟蹤考核表》，報告資金使用情況、資助項目執(zhí)行情況及受資助人作用發(fā)揮情況。
十七、上海市人力資源和社會保障局在考核中發(fā)現(xiàn)項目進程與申報材料有嚴重違反本辦法規(guī)定的使用范圍和使用規(guī)定的，或違背承諾書所作承諾的，有權(quán)收回全部或部分款項。
十八、人才發(fā)展資金納入上海市人力資源和社會保障局部門預算，并按財政資金管理的有關(guān)規(guī)定撥付資金。
十九、本辦法自2014年5月1日起施行，原《上海市人才發(fā)展資金管理辦法》（滬人〔2007〕15號）同時廢止。
文章來源：http://stcsm.sh.gov.cn/zwgk/kjzc/zcjd/bmjd/20140521/0016-147720.html
